Летом 2026 года мы провели для команды «Радограда» масштабный корпоративный тимбилдинг в формате «Лагерь здоровья», приуроченный к 19-летию компании.

Запрос был нестандартным: не банкет, не просто выезд на природу, а событие, которое объединит сотрудников разных отделов, познакомит их поближе и погрузит в ценности бренда. Мы разработали сценарий, в котором каждый участник стал не просто гостем, а исследователем здоровья - ровно то, чем занимается компания «Радоград» в своей повседневной работе. Заказчику было важно не включаться в вопросы организации, а просто доверить весь процесс нам.

Зоны ответственности AB Studio:

Разработка концепции
В основе концепции - метафора оздоровительного лагеря для взрослых. Команда, насчитывающая более 70 человек, была разделена на 6 отрядов. Фишка мероприятия - смена деятельности: от интеллектуальных вызовов до активностей, чтобы каждый участник мог проявить себя.

Разработка программы
В основе программы лежали 12 тематических станций, которые отряды проходили с вожатыми. Каждая станция требовала не столько физической силы или эрудиции, сколько умения слушать друг друга, договариваться и действовать сообща. Участники учились доверять друг другу, быстро находить общий язык и распределять роли. Во второй половине дня команды переключились на творчество: создавали плакаты, участвовали в арома-ингаляциях, отправляли письма с благодарностями через «лагерную почту». Вечером прошёл конкурс отрядов, а затем дискотека с диджеем, которая продолжилась до самого вечера.

Организация питания
Мы организовали здоровый фуршет в соответствии с философией бренда: овощные палочки, морсы и лёгкие канапе, а на ужин предложили гостям полноценное горячее и закуски.

Привлечение подрядчиков и координация
Мы полностью проконтролировали работу всех подрядчиков: фотографов, видеографов, диджея, ведущих, аниматоров. Лично сопровождали каждый этап подготовки площадки: от монтажа декора до финальной проверки звука. Отдельно позаботились о логистике - своевременная доставка и возврат реквизита и всего необходимого инвентаря. Мы закрыли все организационные вопросы, чтобы команда «Радограда» могла полностью расслабиться и наслаждаться днём.

Индивидуальные подарки
Особый акцент сделали на подарках для каждого сотрудника: брендированные кроксы с уникальными джибитсами и логотипами компании. Для производителя натуральных продуктов такая деталь не просто сувенир, а символ заботы о здоровье и комфорте команды.

Результат:
«Лагерь здоровья» получился не про «галочку», а про команду. Про то, как можно по-новому взглянуть на коллег, узнать их сильные стороны, посмеяться над общими шутками и почувствовать себя частью одного целого. И судя по улыбкам и отзывам, нам это удалось.